Strategische Führungskräfteentwicklung


Praktische Führungskompetenz als win-win-Situation für Arbeitgeber, Führungskraft und MitarbeiterInnen.

 

HCC Impulse durch

  • Coaching und Beratung speziell für Führungskräfte im Gesundheitswesen, alleine oder in Kleingruppen
  • Teambegleitung - zur Begleitung bei neuen Aufgaben, zur Lösung von Konfliktsituationen oder einfach zur Weiterentwicklung des Teams
  • Führungskräftetrainings - z.B. Selbstverständnis als Führung, Selbstorganisation und Zeitmanagement oder Konflikte im Team rechtzeitig erkennen und lösen
  • Führungskräfteauswahl / Hearingvorbereitung
  • Begleitung bei Change Prozessen

Unsere Erfahrung hat gezeigt:

Je früher über eine  Idee gesprochen wird und Impulse geholt werden, desto weniger externe Unterstützung ist während der Umsetzung nötig.